健康管理师均工资可达上万，凭什么挣这么多？

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广州-越秀-北京街道 105人看过 2020-08-20

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薪资和待遇无论在哪个行业都是所有人最关心的话题之一，健康管理行业也不例外。健康管理师职业作为这个行业的核心人物，那其待遇如何呢，健康管理师的薪资水平能有多少？

央视纪录片《辉煌中国》中，厦门家庭医生服务惠及居民的故事被搬上了银幕，我们就以纪录片主人公杨燕为例，了解一下健康管理师这个行业的真实的薪资待遇到底如何？

据鼓浪屿医院副院长杨彩虹介绍，健康管理师杨燕从事“家庭医生”签约服务工作，每月的收入平均为13000元。

而且，这仅是2017年的收入情况，如今的健康管理师收入一定比两年前更加可观。

健康管理是一个热门职业，最基本的收入大多在6000-20000/月之间，不同地区收入有所差异。在医院薪资人均13000元/月，从业的越久，收入肯定就越高。

那么，他们凭什么能挣这么多呢？

1、健康管理师是专业的复合型人才

健康管理师是从事个体和群体健康的检测、分析、评估以及健康咨询、指导和危险因素干预等工作的专业人员。跨越医学、营养学、心理学、中医学、运动学、康复学及慢病管理等多学科，是健康产业中专业的复合型人才！作为专业的人才，工资自然不会低。

2、有证书可享受薪资补贴

健康管理师工资的构成=基本工资+补助+绩效+证书补贴。证书补贴一般情况下：健康管理师每月预计补助1000-2000元（以单位实际为准）。

3、一证难求，人才缺口巨大

据《劳动报》报道，5月11日在“上海市民营企业招聘周闵行区专场”上，闵行区公布了首份“就业蓝皮书”，其中“健康管理师”成为闵行区缺口最大的岗位！

同时，健康管理师也是各大求职平台的香饽饽，有公司还打出“唯一条件：持有《健康管理师》证书”的招聘要求。

再加上国内慢性病患病率越来越高、老年化、亚健康群体越来越大，人民对于健康意识逐步增强，国家对于健康产业的大力政策扶持，未来，健康管理师的待遇会成为重点高薪职业之一。

健康管理师如此稀缺，有需求的企业当然会出更好的薪资待遇留住他们。

锅巴网健康管理师温馨提醒：由于国家政策对健康管理以及未病先防的高度重视。今后随着证书含金量的提升，考试标准及要求会越来越高，通过率则会相应下降，同时报考条件从专业到年龄再到考试审核通过都会更加严格。所以还没有报名没有提交资料的学员请抓紧时间，尽早把握机会！

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